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        • 公司地址:安陽市區
        • 公司行業:房地產開發
        • 公司性質:民營
        • 公司規模:100-499人
        • 刷新時間:2021-04-12
        • 注冊資本:5000萬人民幣
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          在招聘職位

        • 職位名稱
        • 薪資待遇
        • 工作地址
        • 發布日期
        職位描述:
        崗位職責1. 根據公司中長期經營計劃,組織編制年度綜合財務計劃和控制標準; 2. 建立、健全財務管理體系,對財務部門的日常管理、年度預算、資金運作等進行總體控制; 3. 主持財務報表及財務預決算的編制工作,為公司決策提供及時有效的財務及經營分析報告; 4. 對公司稅收進行整體籌劃與管理; 5. 比較精確的監控和預測現金流量,確定和監控公司負債和資本的合理結構; 6. 對公司重大的投資、融資、并購等經營活動提供建議和決策支持,參與風險評估、指導、跟蹤和控制; 7. 與財政、稅務、銀行、證券等相關政府部門及會計師事務所等相關中介機構建立并保持良好的關系。 任職資格1. 年齡35-48歲,全日制大專以上學歷,財務、稅務、會計、金融類相關專業,中級以上會計師職稱,有注冊會計師或注冊稅務師證書; 2. 3年以上大型房地產公司或上市公司財務運作經驗; 2年以上財務總監或5年以上財務經理工作經驗; 3. 具有全面的財務專業知識、賬務處理及財務管理經驗; 4. 能熟練操作企業成本管理體系和全面預算管理體系; 能對公司稅收進行整體籌劃與管理; 5. 精通國家財稅法律規范,熟悉會計準則以及相關的財務、稅務、審計、金融政策; 6. 為人正直、責任心強、作風嚴謹、工作仔細認真; 7. 有較強的溝通協調能力、有良好的紀律性、團隊合作以及開拓創新精神。
        • 保潔
        • 2K左右/月
        • [北關區] 不限制
        • 1小時前
        職位描述:
        崗位職責: 任職資格: 50歲以下,身體健康,有物業保潔經驗者優先 福利待遇: 1900-2000,福利 工作時間: 8小時
        職位描述:
        崗位職責 1.  根據公司中長期經營計劃,組織編制年度綜合財務計劃和控制標準;   2.  建立、健全財務管理體系,對財務部的日常管理、年度預算、資金運作等進行總體控制;   3.  主持財務報表及財務預決算的編制工作,為公司決策提供及時有效的財務及經營分析報告;   4.  對公司稅收進行整體籌劃與管理;   5.  比較精確的監控和預測現金流量,確定和監控公司負債和資本的合理結構;   6.  對公司重大的投資、融資、并購等經營活動提供建議和決策支持,參與風險評估、指導、跟蹤和控制;   7.  與財政、稅務、銀行、證券等相關政府部門及會計師事務所等相關中介機構建立并保持良好的關系。 任職資格 1.  年齡30-43歲,全日制大專以上學歷,財務、稅務、會計、金融類相關專業,中級以上會計師職稱,有注冊會計師或注冊稅務師證書、高級會計師職稱者優先;   2.  5年以上大型房地產公司財務管理經驗;3年以上財務經理工作經驗;   3.  具有全面的財務專業知識、賬務處理及財務管理經驗;  4.  能熟練操作企業成本管理體系和全面預算管理體系; 能對公司稅收進行整體籌劃與管理;   5.  精通國家財稅法律規范,熟悉會計準則以及相關的財務、稅務、審計、金融政策;   6.  為人正直、責任心強、作風嚴謹、工作仔細認真;   7.  有較強的溝通協調能力、有良好的紀律性、團隊合作以及開拓創新精神。
        職位描述:
        1、50歲以下,身體健康、品行端正、性格開朗、無不良嗜好、無犯罪記錄; 2、負責工地安保工作,吃苦耐勞,服從管理,有服務意識。
        職位描述:
        1.按規定著裝,以規范、整潔、干凈、化淡妝等儀容上崗 2.熟悉售樓中心的整體概況,包括營銷大廳、洽談區、VIP室,客服中心等 3.掌握必要的禮貌禮節用語、儀態和舉止 4.當有客戶在洽談區或VIP室落座時,送上果盤或糖果和飲料 5..保證水吧臺出品的所有飲品干凈衛生、美味可口 6.統計水吧臺食品的庫存量,當庫存量不足時,及時向案場主管報告。 7.統計每天使用的食品數量,做好次日食品采購申請 任職資格:身高1.65以上,中專,形象好氣質佳,30歲以下;形象好氣質佳。有接待、茶藝經驗者者優先,能力優秀者學歷、年齡適當放寬。
        職位描述:
        年齡28歲-45歲 1.負責監督各崗位工作情況; 2.負責小區的消防監控及閉路監控的觀察操作及發現安全問題后的指揮處理; 3.負責發現設備故障后的報修維護工作; 4.協助其他崗位公共秩序維護員做好公共區域的安全防范維護工作; 5.做好監控室的的清潔衛生工作; 6.其他有關工作。 具有監控員資格證優先考慮;退伍軍人優先考慮。
        職位描述:
        1、男性,50周歲以下,身高170cm以上,身體健康、品行端正、性格開朗、無不良嗜好、無犯罪記錄; 2、負責小區的安保工作,能吃苦耐勞,服從管理,自覺性強,有團隊意識和服務意識.
        職位描述:
        年齡55歲以下,身體健康,愛崗敬業; 8小時工作制,負責園區綠化修剪
        職位描述:
        安全管理,綜合維修,消防管理,設備維修,設施管理,水電維修 崗位職責: 負責小區土建、電力、暖氣、生活熱水、給排水、保安、消防系統的運行管理和維修、維護保養。 八小時工作制,工作滿年后每月增加50元工齡工資。
        職位描述:
        崗位職責: 1、負責擬訂本部門年度、季度、月度、周工作目標并組織實施及組織本部門各崗位目標的分解與考核; 2、負責擬訂工程進度及資金需求計劃、現場管理規定并督促落實; 3、負責工程質量、品質、進度、成本控制和安全文明、合同管理,并負責與工程有關的事務協調工作; 4、在施工過程中,對監理單位、施工單位、供方予以管理、評價; 5、組織月度精品工程大檢查(主要涵蓋樣品樣板、質量、安全文明、資料),形成報告并督促檢查中發現的問題的整改,確保工程品質的實現; 6、參與交房標準的擬定,配合客服部交房并向物業公司移交工作; 7、負責對施工單位、合作方及本部門的廉潔自律教育工作。 任職資格: 1、男,33—45歲,建筑工程相關專業大專以上學歷; 2、中級以上職稱,具有一級建造師者優先; 3、具有中、大型房地產開發項目工程管理8年以上經驗,完整經歷開發項目不少于2個;且至少經歷過1個商業或商住開發項目 4、團隊管理和統籌管理能力強; 5、吃苦耐勞,執行力、責任心、組織協調能力強; 6、廉潔自律。
        職位描述:
        崗位職責:1、組織工程建設招標,牽頭編制招標計劃,制定相應的管理制度和管理辦法,并有效實施,保證工程進度; 2、負責組織、協調、跟蹤、推進工程進度,組織質量檢查,確保項目的工期和質量; 3、負責項目的過程管理,簽署工程款撥付意見; 4、配合公司的工程相關業務工作, 執行并檢查各項管理制度的落實; 5、負責工程竣工后,項目公司與物業公司的交接; 6、協調配合工程結算工作, 配合物業公司組織施工單位的保修工作。 任職資格:1、男,45歲以下,建筑類相關專業大專及以上學歷,工程師職稱; 2、三年以上房地產公司高層同職工作經驗; 3、擅長房地產企業管理,精通房地產開發、土地運作、營銷策劃; 4、有良好的職業操守,團隊組織能力強,精力充沛。
        職位描述:
        1.結合部門分解到本職崗位的各項目標計劃開展落實開發項目土建管理工作; 2.安排開工前數通一平土建方面的工作并實施到位; 3.參與圖紙會審并形成會審紀要,接收、審核并督促設計院出具各方提出的有關土建方面的設計變更及技術核定工作; 4.參與對土建材料樣品的評價,落實土建施工樣板的打造并參與評審; 5.督促并協助監理控制土建施工質量、進度、成本,并落實現場安全文明施工及對合同管理,并協調相關關系; 6.參加材料構配件、檢驗批、分部分項工程、單位工程、單項工程的驗收; 7.督促施工單位和監理單位進行土建方面的資料整理,審核竣工資料和竣工圖; 8.審核施工單位提報的有關土建方面的各種簽證并負責傳遞; 9.負責交房五圖(戶型建筑平面圖、戶型給、排水平面圖、強、弱電平面圖)的制作; 10.參與交房標準的擬定,配合客服部交房并向物業公司移交資料及實物工作。 任職資格: 1.年齡30-40歲,專科以上學歷,中級以上技術職稱優先; 2.3年以上施工單位土建專業工作經歷,有房地產開發單位工作經驗者優先; 3.熟練使用WORD、CAD等相關軟件; 4.良好的現場工作管理控制能力,有良好溝通協調能力及團隊精神,能夠承受較大的工作壓力。
        公司簡介

        河南仁和置業有限公司成立于1998年,是一家以房地產開發、經營、商業管理和服務為主的大型企業。公司注冊資金達5000萬元,二級房地產資質,資產逾3億人民幣。公司擁有一支160余人的高素質、高學歷的員工隊伍,其中各類高中層管理、技術人員100余人,均具有豐富的管理經驗和專業技術。

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