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        • 公司地址:安陽市區
        • 公司行業:房地產開發
        • 公司性質:股份制企業
        • 公司規模:20-99人
        • 刷新時間:2021-04-07
        • 注冊資本:10000萬人民幣
        • 2021-04-07

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        職位描述:
        任職資格: 1.具有高中以上學歷,有良好的溝通交際能力; 2.形象氣質佳,有親和力,善于溝通,普通話標準; 3.積極向上,執行力強; 福利待遇:工資 提成3‰—5‰ 餐補 培訓晉升
        職位描述:
        崗位職責: 1.完成部門經理、主管領導交辦的各項工作; 2.土建施工的各項技術工作; 3.負責主管工程段施工進度、工程完成情況、質量控制、成本控制、文明施工及安全生產全過程管理; 4、負責主管工程段合同管理、現場簽證、設計變更及工作聯絡等資料管理、收集、歸檔。 任職資格: 1、大專以上,土木工程、建筑學、工程技術管理等相關專業畢業; 2、35歲以下,一至五年工程管理經驗,熟練辦公軟件、CAD軟件的操作使用; 3、熟悉與工程建設相關的法律、法規、行業標準規范、圖集以及相關的相關知識; 4、能吃苦,具備專業、敬業團隊精神,執行力、責任心強; 福利待遇:面議 五險 餐補 培訓等福利
        職位描述:
        崗位職責: 1、貫徹執行公司的經營策略、方針及各項管理制度,制定部門各種管理規章制度,處理部門日常管理事務。 2、制定銷售策劃方案;銷售策劃方案的具體實施與監控;銷售工作的組織和安排;對銷售效果進行分析,調整相應的銷售策略;對所調整的策略進行重新講解和培訓 3、制定銷售培訓計劃,提高銷售人員的整體素質。 4、對所負責項目人員行使管理、監督及調動權,承擔對其工作的指導、培訓、考核等任務。 5、制定各級人員待遇、晉升及獎勵辦法,以鼓勵部門人員努力達成其銷售目標,依照員工考核獎懲辦法,公平、合理地處理、考核所屬人員的獎懲、升降等事宜。 6、處理項目突發事件及重大糾紛。 7、合理調配部門的人力資源,運用有效的領導方法,激勵部門員工的士氣,充分發揮員工的工作能力及積極性,從而提高工作效率。 加強各部門之間的溝通協調與合作。 任職資格:1、專科以上學歷,3-5年大型房地產銷售經驗,市場營銷等相關專業,5年以上本崗位工作經歷,具有良好的溝通協調能力,具有較強的抗壓能力。 福利待遇:提成+福利+培訓 工作時間:
        職位描述:
        崗位職責: 1、熟悉行業和地方,對精裝項目有熟練的操盤經驗。 2、制定銷售策劃方案;銷售策劃方案的具體實施與監控;銷售工作的組織和安排;對銷售效果進行分析,調整相應的銷售策略;對所調整的策略進行重新講解和培訓 3、制定銷售制度,培訓計劃,提高銷售人員的整體素質。 4、對所負責項目人員行使管理、監督及調動權,承擔對其工作的指導、培訓、考核等任務。 5、制定各級人員待遇、晉升及獎勵辦法,以鼓勵部門人員努力達成其銷售目標,依照員工考核獎懲辦法,公平、合理地處理、考核所屬人員的獎懲、升降等事宜。 6、處理項目突發事件及重大糾紛。 任職資格: 1、專科以上學歷,3-5年大型房地產銷售經驗,市場營銷等相關專業,5年以上本崗位工作經歷,具有良好的溝通協調能力,具有較強的抗壓能力。 福利待遇: 提成+福利+培訓 工作時間:
        職位描述:
        崗位職責: 1、負責項目總體策劃思路,組織制定項目銷售策略及前期包裝方案,項目媒體計劃和價格體系等;協調團隊成員開展項目策劃工作; 2、負責與公司項目團隊、發展商、設計院和相關部門的專業溝通; 3、把控項目的策略方向,撰寫策劃報告、活動方案、規劃建議、執行報告等; 4、對項目策劃工作進度進行動態掌控; 5、完成領導交辦的其它工作; 任職資格: 1、28—45歲,本科以上學歷,有10年以上房地產從業工作經驗,有創意性思維; 2、具備項目研究與策劃能力,以及良好的文化底蘊及審美欣賞能力; 3、熟悉創作與發布,能與第三方協作單位溝通對接,并有一定的管理能力和成本控制能力; 4、有知名的房地產公司經驗,參與過地產項目的提案、媒體經驗; 福利待遇: 高新+提成 工作時間:
        職位描述:
        崗位職責: 任職資格:1.大專以上學歷,從事相關工作經驗5年以上并具有3年以上團隊管理經驗。 2.具有良好的職業道德和敬業精神,有較強的銷售技巧和獨立談判能力 3.具有較強的組織、領導、協調、溝通和總結能力。 4.具有豐富的銷售經驗,熟悉地產銷售的運作程序及特點 5.具有良好的身體素質和心理素質 6.有一定的社會人脈資源 福利待遇: 工作時間:
        職位描述:
        崗位職責: 1、根據項目營銷總制作安排和項目需要,制定所轄項目的整體營銷工作計劃并嚴格監督執行,促進在售項目效益, 2、與所轄項目銷售經理有效溝通,監督項目的各類策劃工作的具體落實,了解項目情況并及時制定策劃方案,配合銷售完成公司下達的銷售目標; 3、監督指導項目策劃人員因應市場、公司及客戶要求,組織項目各類調研及項目策劃的分析,并及時報送項目負責人; 4、指導策劃人員做好項目各類策劃資料的歸檔工作,并確保其完整; 5、負責和各項目組制定的銷售資料文件,對發展商簽出的銷控、售價表、優惠折扣及政策進行備案 6、與所轄項目發展商建立良好溝通,確保維護好公司與發展商的良好關系。 崗位要求: 1、具備優秀的市場把握和分析能力,熟悉房地產營銷管理流程,有較豐富的營銷現場管理經驗; 2、有良好的職業技能和素養,成熟穩定的職業心態和團隊精神,思維活躍,勇于創新; 3、善于帶領團隊高效工作,有優秀的人格魅力和良好的溝通協調與領導能力; 4、能夠適應高強度工作,抗壓能力強。
        職位描述:
        崗位職責:有開發經驗,熟悉開發流程及手續辦理等。 任職資格: 福利待遇: 工作時間:
        職位描述:
        崗位職責:崗位職責:1.落實精裝工程計劃,制定精裝類各項施工方案,技術及現場管理工作; 2.參與對接裝飾設計單位,傳達技術要求; 3.結合現場檢查圖中是否有與現場沖突的地方;施工圖的質量檢查并組織協調方和施工方在施工中出現的問題; 4.參加施工現場的協調,巡檢工作,土建單位,安裝單位,裝飾單位,材料供應方之間的配合; 5。結合公司總施工進度計劃,督導監督施工單位的計劃進度; 6.負責處理專業相關施工單位現場提出的技術問題,重大技術問題及時反饋;負責解決設計變更及施工變更的相關工作,并做好記錄。參加各個節點的驗收,辦理好相關的手續。 任職要求: 1.熟悉各種材料的規格、性能、顏色、機理效果和施工工藝; 2.從事室內設計工作3年以上工作經驗的優先錄用; 3.能熟練操作AutoCAD、3DMax、Photoshop、SketchUp 等軟件; 4.具有優秀的溝通表達能力,能準確理解要求,及時創作或者協調創作出設計稿; 5.具有吃苦耐勞及團隊精神,對工作認真負責。 福利待遇: 工作時間:
        公司簡介

        河南新鳳凰地產開發有限公司簡 介

        河南新鳳凰地產開發有限公司,總部位于安陽市文峰區國貿大廈A座12樓,注冊資本10000萬元,是一家集地產投資、地產開發、產業運營、股權收購等為一體的專業化房地產開發公司。

        公司所有從業人員在地產行業從業時間20年以上的占比30%,10年以上的占比60%,研究生以上學歷占比超過50%,擁有高級職稱或本科學歷的占比高達90%以上,是一支專業素質高、專業能力強,實戰經驗非常豐富的卓越團隊。

        公司具有強大的地產實操經驗和掌控能力,在地產領域做過無數創新和輝煌業績,其主要人員曾運作過輝龍城市家園、京林中央公園、林州京林理想城、天域國際、凱龍國際、紫薇壹號等60多個項目,多數均已成為當地的標桿,以上項目在產品創新、戶型設計、項目配套、物業管理、成品房落地等多方面均在引領和創造,為客戶在改善居住品質和提高生活理念方面提供了很好的居住體驗。

        展望未來,任重道遠。

        河南新鳳凰地產開發有限公司始終秉承以“打造一個有靈魂的家”為企業理念,以“美好生活的還原者、品質生活的締造者”為核心主張,以“回歸本心、匠造極致、敬畏生命”為做事準則,在客戶居住思維引領、品質生活研究、收納系統研究、人性化設計、空間優化設計、部品優化、新材料新技術應用等多方面均在做長期的研究和提升。

        公司以國際視野為基礎、國內生活習慣為根本,全心全意為客戶打造全生命周期產品,精雕細琢每個項目,為提升行業的整體開發水平盡微薄之力。

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